一、店长(1名)男女不限年龄22-40周岁。
岗位职责:1.负责店面日常管理。
2.对员工进行考勤、考核及监督日常工作表现。
3.负责产品的盘点、对账等。
4.协助部门经理与所在的店内或与外界的沟通与协调等。
岗位要求:
管理能力较强,善于沟通。
工作心细,责任心强。
具备大专学历或者具有相关管理经验者优先择用。
应变能力强,能及时协助销售渠道做好善后相关工作。
待遇:底薪 提成 绩效奖 年终奖
二、销售精英(3名)男女不限
岗位职责:1.负责公司产品的销售及推广。
2.根据市场营销计划,完成销售目标。
3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。
4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
岗位要求:1.具备销售及推广能力。
2.执行力较强。
3.喜欢挑战,有上进心。
4.待遇:底薪 提成 绩效奖 年终奖。
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