(1)前期负责的带领业务员团队发展与开拓市场,整合超市,开发业务团队;
(2)负责完成分公司下达的各项经营指标;分析柜组销售境况,掌握门店销售动态;及时与门店协调处理滞销品、淘汰商品和破损商品;及时与财务部协调处理退回商品;严格执行店长工作流程;落实促销方案的门店执行情况;受理顾客投诉事宜;组织实施定期盘点工作;处理突发事件;负责门店人员的调配与考核。
(3)开发销售大额会员卡或购物卡工作。
(1)年龄不超过45岁,男女不限,有一定市场营销与带领团队经验。
(2)基本工资3000元+提成,月话费补助100元。具体提成额度面谈。